POR QUE A PALESTRA ORGANIZACIONAL É IMPORTANTE PARA AS EMPRESAS?
É cientificamente comprovado que o líder exerce um papel fundamental em uma empresa, seja para ampliar resultados ou para manter a equipe motivada.
Estudos apontam que o mercado está cada vez mais carente de profissionais qualificados. Por isso, o objetivo da Palestra Liderança é mostrar a necessidade de treinar líderes aptos a encarar as exigências do mundo corporativo.
Desenvolver líderes requer métodos comprovados, que possam ser aplicados de forma estratégica, a fim de potencializar a habilidade de comunicação, o controle das emoções, a tomada de decisão, a empatia e outros aspectos que competem a esse profissional.
Hoje é possível capacitar líderes por meio do coaching. Esse método forma líderes utilizando técnicas e ferramentas de aplicação imediata que, quando combinadas, são extremamente poderosas e efetivas.
NA PALESTRA LIDERANÇA A EFICIÊNCIA DO COACHING É EVIDENCIADA
Grandes líderes de empresas mundialmente conhecidas, como o ex-CEO do Google >Eric Schmidt, encontraram no coaching uma forma de potencializar competências para gerir pessoas e empresas, estendendo esse aprendizado para a vida pessoal.
E dados não faltam para provar que esse processo realmente promove resultados. Segundo pesquisa da Robert Half, primeira empresa de recrutamento especializado a oferecer profissionais qualificados para a área financeira, o coaching (73,6%) é a ação considerada mais importante para desenvolver as habilidades de liderança, seguido por:
- Oferecer desafios > 61,8%
- Integração de subordinados com gestores > 43,2%
- Interação entre áreas > 31,1%
- Treinamento interno > 20%
- Workshops externos > 16,4%
- Outro > 3,6%
EMPRESAS PODEM APRENDER A UTILIZAR O COACHING EM UMA PALESTRA LIDERANÇA
- Desenvolver lideranças, indivíduos, equipes e organizações
- Aprimorar competências de comunicação, negociação e delegação
- Receber e dar feedback
- Identificar políticas organizacionais, práticas e fatores culturais para elevar resultados
- Aprimorar níveis de responsabilidade e a capacidade de iniciativa do líder
Um dos objetivos da Palestra Liderança é disseminar o conhecimento sobre os fundamentos do coaching e como ele pode ser aplicado em empresas de diversos segmentos, por meio de técnicas que ampliam os resultados.
