Liberando as amarras

(por Bruno Calderaro)

De certa forma, todos nós nos sentimos presos a amarras ou limitados em relação ao que podemos ter, ser e fazer.

Muitas vezes pensamos ou dizemos “eu posso/eu poderia fazer isso ou aquilo”, seja para fazer uma viagem, obter uma promoção, trocar de casa ou conquistar a pessoa dos seus sonhos, e ainda assim nunca, de fato, realizarmos o tal desejo.

Então vem a pergunta: o que nos impede de ser mais? fazer mais? obter mais resultados? não apenas no âmbito individual, como também no social. E mais importante que isso, como eu faço para que, de uma vez por todas, eu transforme meus desejos, vontades e necessidades em realidade?

A resposta para isso, caro leitor, como tudo que realmente tem valor e faz diferença em nossas vidas, é muito simples.

Eleve seus pensamentos para o campo das possibilidades, conduza suas questões, dúvidas, incertezas, angústias, medos, problemas, inseguranças e limitações para o mundo das possibilidades.

Ah? Como assim??

Exatamente assim:

Se todas as suas decisões fossem certezas de sucesso, se todas as suas escolhas tivessem a garantia do êxito, se cada decisão sua tivesse (como premissa inerente à ela) obtenção do resultado desejado, quais seriam suas decisões hoje? O que você escolheria para sua vida? Ou melhor, que tipo de vida você estaria experimentando nesse momento?

Pare e pense, por um minuto que seja, para algumas pessoas essas respostas podem vir com um pouco mais de tempo, outras, em um pouco menos, mas o importante é que você deixe elas surgirem, e na medida que elas aparecem, veja a mudança que essas respostas podem lhe proporcionar, sinta a diferença que uma simples pergunta é capaz  de gerar.

Nesse momento, inúmeras ideias e possibilidades começam a brotar em seus pensamentos, aproveite esse momento e se pergunte:

Para eu considerar minha vida perfeita, o que deveria estar acontecendo nesse momento? E mais importante, quais mudanças eu faria na minha vida que me levariam a ter a certeza de que tudo acontece como eu quero que aconteça?

PRESTE ATENÇÃO na pergunta: o que EU faria na MINHA vida que ME levariam a ter a certeza de que tudo acontece como EU quero que aconteça?

QUAL É O LIMITE PARA O POTENCIAL HUMANO ou qual é o limite para suas realizações?
Qual é o limite para suas realizações?

E então, muitas ideias? Surgiu um novo sentimento de que é possível mudar e atingir novos patamares? Ainda não?

Aproveito para fazer mais uma pergunta, e se você veio até aqui, provavelmente é porque gostou da brincadeira, e depois dessa pergunta, não existe amarra que se mantenha firme. Após a resposta desta pergunta, literalmente, não fica pedra sobre pedra, sendo assim: QUAL É O LIMITE PARA O POTENCIAL HUMANO ou qual é o limite para suas realizações?

Eu não sei vocês, mas para mim, limite é coisa de município.

Sim, nós podemos mais, como disse e repetiu, inúmeras vezes, Barack Obama, o homem que atualmente é considerado o mais poderoso do planeta por comandar a nação número  1do mundo. “YES, WE CAN!

Sim, é possível. Agora, se nesse momento você está se perguntando “Ok, dá para fazer mais e eu sei que eu posso realizar minhas metas e objetivos, só que como eu faço isso?”.

Bom, caro leitor, se é esse o caso, talvez você compreenda um pouco melhor porque o processo de coaching vem ganhando tanta força e porque o ex-CEO do Google, Eric Schmidt em entrevista a Fortune, quando questionado sobre o melhor conselho que recebeu, ele afirmou “Tenha um coach.”

Bons insights e até a próxima.

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Brian Tracy é uma das maiores autoridades em coaching e negócios do mundo: em mais de 30 anos de atuação, passaram por suas palestras e seminários mais de 5 milhões de pessoas. Já atuou como coach e consultor em mais de mil empresas. Autor de dezenas de best-sellers, foi homenageado em 2011 com o Lifetime Achievement Award, concedido pela National Academy of Best Selling Authors. É fundador e CEO da Brian Tracy International, tem uma carreira de sucesso, principalmente nos setores de vendas e marketing, investimentos, desenvolvimento imobiliário, importação, distribuição e consultoria de gestão.

Flora Victória

Flora Victoria é fundadora da Sociedade Brasileira de Coaching, presidente da SBCOACHING Training e Mestre em Psicologia Positiva Aplicada pela University of Pennsylvania. Diretora educacional das empresas do SBCOACHING Group e founding fellow do Institute of Coaching (IOC) – órgão afiliado à Harvard Medical School dedicado ao avanço do coaching, Flora é considerada a maior especialista em psicologia positiva aplicada ao coaching do país. Seu trabalho precursor resultou na criação do primeiro treinamento de positive coaching do Brasil. Pioneira na condução de projetos de pesquisa e comprovação científica do coaching no país, tem contribuído significativamente para consolidar a credibilidade desse processo e estimular seu desenvolvimento no Brasil e no mundo.

Como trainer e master coach, Flora já participou da formação de mais de 45 mil coaches no Brasil. Responsável pelas parcerias internacionais firmadas pela SBCOACHING com instituições globais, Flora tem trazido para o Brasil o que há de melhor e de mais atual no coaching internacional. Flora representa a Sociedade Brasileira de Coaching como membro da Graduate School Alliance for Executive Coaching (GSAEC), instituição especializada no ensino acadêmico do coaching, e da Association for Coaching (AC), credenciadora internacional presente em mais de 50 países.

Escritora de obras que são referência no coaching mundial, Flora é coautora dos livros Personal & Professional Coaching®, Executive & Business Coaching®, Positive Psychology Coaching® e Career Coaching®, entre outros. Em parceria com Brian Tracy e Villela da Matta, escreveu Estratégias Avançadas de Vendas e Engajamento Total. Como parte de sua contribuição para o coaching global, Flora foi convidada a integrar uma equipe internacional cujo objetivo foi discutir e compreender a diversidade do coaching no mundo. Esse trabalho resultou no livro Diversity in Coaching: Working with Gender, Culture, Race and Age, lançado pela Association for Coaching (AC). Como especialista em coaching, negócios, liderança e psicologia positiva, escreve artigos para a Revista SBCOACHING, para a Revista Científica Brasileira de Coaching e para diversos portais.

Com graduações acadêmicas e especializações nas áreas de Governança Corporativa pela Harvard Business School, MBA pela FGV, Marketing pela ESPM e Tecnologia pela USCS, a expert em ciências comportamentais, Flora, aplica seu sólido conhecimento teórico e prático para contribuir com diferentes públicos na conquista de resultados e aumento de realizações.

Com uma experiência organizacional consolidada ao longo de 30 anos, antes de fundar a SBCOACHING Flora foi executiva da Claro e atuou em grandes empresas como Volkswagen, Ford e Bell South, nas áreas de planejamento estratégico, gestão de mudanças, governança corporativa, tecnologia e finanças. À frente da SBCOACHING Training™, dedica-se continuamente a expandir o portfólio de serviços e a elevar cada vez mais a qualidade e a eficácia do coaching.