A tão desejada felicidade!

A tão desejada felicidade!

Quem acompanha meus textos sabe que sempre trago alguma provocação aos leitores. No melhor espírito de quem faz perguntas e instiga reflexão, eu encaminho temas para que cada um responda a seu modo, com base nas próprias experiências, competências e filosofia de vida. E alguém pode perguntar: o que é “filosofia de vida”?

De forma simplista, podemos resumir que Filosofia (literalmente “amor à sabedoria”) de Vida é a maneira como alguém assume seus relacionamentos fundamentais com a existência, o conhecimento, a verdade, os valores morais e estéticos, a ética e a justiça, a partir da própria interpretação do mundo à sua volta. E meu objetivo fica sendo o de levar o leitor a colocar seus pensamentos em conexão consigo próprio, o que vale para quem é coach, coachee ou apenas interessado no assunto.

Trazendo abordagem instigante com respeito à Filosofia, o pensar e o refletir formam, em si mesmos, um remédio natural e sem contraindicações. Epicuro de Samos, um dos filósofos gregos mais respeitados, colocava a felicidade das pessoas no centro do seu trabalho. E na busca do estado de “ser feliz”, dizia ele que a pessoa sempre encontrará a dor e o prazer. É em função de diminuir a dor ou aumentar o prazer que alguém aceita mudar atitudes, comportamentos, crenças e, em última instância, rever valores e princípios.

Em textos já postados, eu fiz referências a que Sócrates pode ser considerado como quem avançou com bases teóricas do que hoje se pratica em Coaching (lembrem-se da expressão “conhece-te a ti mesmo”). No cotidiano das pessoas e das empresas, o que o coach deve construir está em harmonia com a abordagem filosófica de ajudar o cliente a vencer os desafios que, de alguma forma, geram dor ou dificuldades no caminho da felicidade esperada.

Portanto, o coach competente participa do esforço de alguém para superar a dor ou ampliar a alegria, tendo em vista uma conquista pessoal (ainda que possa ser de natureza profissional).  Essa pessoa está na expectativa de encontrar um profissional com quem possa dialogar e não que só apresente diagnósticos. Então, eis que surge a primeira pedra a ser removida desse caminho: a pessoa em busca de ajuda (coachee) deve assumir a disposição para pensar, o que é a postura filosófica de entender a sua maneira própria e distinta de interpretar a vida.

Todo o ser humano tem sua filosofia própria de vida, mas são poucos aqueles que se dedicam a refletir sobre sua natureza, complexidade e como ela pode abrir o caminho para a felicidade. Não basta a pessoa se orientar apenas pelas experiências passadas, como se elas sempre fossem suficientes para responder a todo e qualquer novo desafio. É fundamental aprender a refletir sobre a vida, inclusive criticamente, identificando padrões e novas possibilidades que possam ser explorados, os quais servirão para aliviar potenciais novas dores ou facilitar o acesso a prazeres ainda não vividos.

O Coaching é hoje a possibilidade mais presente para contribuir com o exercício de reflexão sobre a vida, fugindo do estereótipo intimidador e crítico que a Filosofia carrega. A premissa que eu quero reforçar para o leitor é de que a excelente sessão de Coaching deve deixar como legado o estímulo e a capacidade de o cliente aprender a refletir e assumir conclusões, transformando-as em decisões e na disposição a agir em busca da felicidade, como resultado de encontrar menos dor ou acumular mais prazer (ou ambas as coisas) em seu caminhar.

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Flora Victória

Flora Victoria é fundadora da Sociedade Brasileira de Coaching, presidente da SBCOACHING Training e Mestre em Psicologia Positiva Aplicada pela University of Pennsylvania. Diretora educacional das empresas do SBCOACHING Group e founding fellow do Institute of Coaching (IOC) – órgão afiliado à Harvard Medical School dedicado ao avanço do coaching, Flora é considerada a maior especialista em psicologia positiva aplicada ao coaching do país. Seu trabalho precursor resultou na criação do primeiro treinamento de positive coaching do Brasil. Pioneira na condução de projetos de pesquisa e comprovação científica do coaching no país, tem contribuído significativamente para consolidar a credibilidade desse processo e estimular seu desenvolvimento no Brasil e no mundo.

Como trainer e master coach, Flora já participou da formação de mais de 45 mil coaches no Brasil. Responsável pelas parcerias internacionais firmadas pela SBCOACHING com instituições globais, Flora tem trazido para o Brasil o que há de melhor e de mais atual no coaching internacional. Flora representa a Sociedade Brasileira de Coaching como membro da Graduate School Alliance for Executive Coaching (GSAEC), instituição especializada no ensino acadêmico do coaching, e da Association for Coaching (AC), credenciadora internacional presente em mais de 50 países.

Escritora de obras que são referência no coaching mundial, Flora é coautora dos livros Personal & Professional Coaching®, Executive & Business Coaching®, Positive Psychology Coaching® e Career Coaching®, entre outros. Em parceria com Brian Tracy e Villela da Matta, escreveu Estratégias Avançadas de Vendas e Engajamento Total. Como parte de sua contribuição para o coaching global, Flora foi convidada a integrar uma equipe internacional cujo objetivo foi discutir e compreender a diversidade do coaching no mundo. Esse trabalho resultou no livro Diversity in Coaching: Working with Gender, Culture, Race and Age, lançado pela Association for Coaching (AC). Como especialista em coaching, negócios, liderança e psicologia positiva, escreve artigos para a Revista SBCOACHING, para a Revista Científica Brasileira de Coaching e para diversos portais.

Com graduações acadêmicas e especializações nas áreas de Governança Corporativa pela Harvard Business School, MBA pela FGV, Marketing pela ESPM e Tecnologia pela USCS, a expert em ciências comportamentais, Flora, aplica seu sólido conhecimento teórico e prático para contribuir com diferentes públicos na conquista de resultados e aumento de realizações.

Com uma experiência organizacional consolidada ao longo de 30 anos, antes de fundar a SBCOACHING Flora foi executiva da Claro e atuou em grandes empresas como Volkswagen, Ford e Bell South, nas áreas de planejamento estratégico, gestão de mudanças, governança corporativa, tecnologia e finanças. À frente da SBCOACHING Training™, dedica-se continuamente a expandir o portfólio de serviços e a elevar cada vez mais a qualidade e a eficácia do coaching.