Tenha pensamentos positivos

Pensamentos: Tenha Pensamentos Positivos - Atinja Objetivos - O poder do pensamento positivo
O poder do pensamento positivo

Depositar diariamente – tal como em um exercício – positividade em nossos planos e atividades requer, inicialmente, certo esforço. Entretanto, o posicionamento otimista é um importante aliado de grandes conquistas, pois influencia-nos a enfrentar os obstáculos que aparecem no trabalho e na vida pessoal com mais confiança e autoridade.

Ser positivo é pensar que as atitudes tomadas para vencer uma situação problemática irão trazer resultados satisfatórios. Por isso, não se deixe dominar pelas pessoas que esperam sempre pelo pior antes mesmo de tomar uma atitude para resolver os problemas.

É difícil, muitas vezes, manter os pensamentos positivos em primeiro lugar, mas se esforce e os utilize para não perder a motivação e o foco nos objetivos que foram traçados e mantenha a atenção na conquista.

Positividade sempre

Cultivar emoções positivas é um comportamento que vai melhorar a vida em todos os sentidos, pois esse posicionamento proporciona mais satisfação e encorajamento para enfrentar dificuldades – que seriam obstáculos maiores se as sensações e pensamentos fossem negativos.

Refletir sobre todas as realizações conquistadas ao longo da vida é importante para reconhecer como coisas boas acontecem e como ser positivo ajudou nessa caminhada. Essa constatação também pode reforçar ainda mais a vontade de alcançar novos objetivos e planos.

 

Pensamentos: Tenha Pensamentos Positivos - Atinja Objetivos - Pense positivo, seja positivo.
Pense positivo, seja positivo.

Pensamentos positivos na vida pessoal e profissional

Tanto na vida pessoal quanto na profissional, muitas das escolhas feitas não são as certas, o que gera certa desmotivação, todavia, para algumas pessoas, isso se torna um fator a mais de motivação para que novas conquistas sejam realizadas.

Na vida pessoal, a positividade pode ser utilizada quando existe algum projeto que vem sendo planejado há muito tempo, como comprar uma casa, um carro, cursar uma faculdade e até mesmo casar. O pensamento positivo ajuda a pessoa a se sentir mais confiante e motivada para realizar aquela conquista.

Na vida profissional, por sua vez, é essencial que o pensamento positivo esteja sempre vinculado ao seu dia a dia, assim as metas estabelecidas para crescer na empresa, receber um aumento de salário, alcançar uma posição de liderança ou apenas para ser reconhecido podem acontecer mais facilmente.

 

Leia mais sobre o assunto em “A Psicologia positiva e o Coaching“, no Blog SBCoaching


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Brian Tracy é uma das maiores autoridades em coaching e negócios do mundo: em mais de 30 anos de atuação, passaram por suas palestras e seminários mais de 5 milhões de pessoas. Já atuou como coach e consultor em mais de mil empresas. Autor de dezenas de best-sellers, foi homenageado em 2011 com o Lifetime Achievement Award, concedido pela National Academy of Best Selling Authors. É fundador e CEO da Brian Tracy International, tem uma carreira de sucesso, principalmente nos setores de vendas e marketing, investimentos, desenvolvimento imobiliário, importação, distribuição e consultoria de gestão.

Flora Victória

Flora Victoria é fundadora da Sociedade Brasileira de Coaching, presidente da SBCOACHING Training e Mestre em Psicologia Positiva Aplicada pela University of Pennsylvania. Diretora educacional das empresas do SBCOACHING Group e founding fellow do Institute of Coaching (IOC) – órgão afiliado à Harvard Medical School dedicado ao avanço do coaching, Flora é considerada a maior especialista em psicologia positiva aplicada ao coaching do país. Seu trabalho precursor resultou na criação do primeiro treinamento de positive coaching do Brasil. Pioneira na condução de projetos de pesquisa e comprovação científica do coaching no país, tem contribuído significativamente para consolidar a credibilidade desse processo e estimular seu desenvolvimento no Brasil e no mundo.

Como trainer e master coach, Flora já participou da formação de mais de 45 mil coaches no Brasil. Responsável pelas parcerias internacionais firmadas pela SBCOACHING com instituições globais, Flora tem trazido para o Brasil o que há de melhor e de mais atual no coaching internacional. Flora representa a Sociedade Brasileira de Coaching como membro da Graduate School Alliance for Executive Coaching (GSAEC), instituição especializada no ensino acadêmico do coaching, e da Association for Coaching (AC), credenciadora internacional presente em mais de 50 países.

Escritora de obras que são referência no coaching mundial, Flora é coautora dos livros Personal & Professional Coaching®, Executive & Business Coaching®, Positive Psychology Coaching® e Career Coaching®, entre outros. Em parceria com Brian Tracy e Villela da Matta, escreveu Estratégias Avançadas de Vendas e Engajamento Total. Como parte de sua contribuição para o coaching global, Flora foi convidada a integrar uma equipe internacional cujo objetivo foi discutir e compreender a diversidade do coaching no mundo. Esse trabalho resultou no livro Diversity in Coaching: Working with Gender, Culture, Race and Age, lançado pela Association for Coaching (AC). Como especialista em coaching, negócios, liderança e psicologia positiva, escreve artigos para a Revista SBCOACHING, para a Revista Científica Brasileira de Coaching e para diversos portais.

Com graduações acadêmicas e especializações nas áreas de Governança Corporativa pela Harvard Business School, MBA pela FGV, Marketing pela ESPM e Tecnologia pela USCS, a expert em ciências comportamentais, Flora, aplica seu sólido conhecimento teórico e prático para contribuir com diferentes públicos na conquista de resultados e aumento de realizações.

Com uma experiência organizacional consolidada ao longo de 30 anos, antes de fundar a SBCOACHING Flora foi executiva da Claro e atuou em grandes empresas como Volkswagen, Ford e Bell South, nas áreas de planejamento estratégico, gestão de mudanças, governança corporativa, tecnologia e finanças. À frente da SBCOACHING Training™, dedica-se continuamente a expandir o portfólio de serviços e a elevar cada vez mais a qualidade e a eficácia do coaching.